“O destino não é uma questão de sorte; é acima de qualquer coisa uma escolha”.

Um novo emprego deve ser encarado como uma boa oportunidade de desenvolvimento profissional e pessoal, por isso este momento requer seriedade, sem os quais não conseguiríamos vislumbrar novos horizontes com clareza. Isto significa que novos objetivos devem ser planejados e definidos, levando-se em conta os conhecimentos que acumulamos e também as expectativas de novas realizações.

Conseguir um bom emprego requer muito do nosso ânimo e de uma preparação adequada. Dois momentos são fundamentais durante um processo de recolocação.

O primeiro é o da divulgação, que deve ser abrangente e eficiente.

O segundo momento importante é o da entrevista que depende de uma boa performance do profissional junto ao entrevistador, por isso apresentamos a seguir algumas orientações básicas que, se observados, poderão lhe garantir pontos positivos.

ANTES DE UMA ENTREVISTA

Condicionamento físico.

No dia anterior a entrevista não cometa excessos físicos. Faça uma alimentação saudável. Não ingira bebidas alcoólicas. Durma cedo. Não fuja do seu estilo de vida.

Condicionamento Psicoemocional.

"Algumas pessoas são como bombas juninas, elas explodem quando em contato com o calor".

• - Mantenha sua serenidade antes e depois da entrevista.
• - Cultive e expresse uma atitude positiva e otimista.
• - Assuma a postura de um profissional que está em busca de um novo desafio.
• - Demonstre que você não está à procura meramente de um emprego, mas sim de uma carreira duradoura e próspera.
• - Reveja toda a sua experiência e qualificações, observando as mais importantes.
• - Encare cada entrevista como uma nova oportunidade para enriquecimento de sua visão e experiência.
• - Pergunte a si próprio como se sente. Caso não esteja se sentindo bem, adie a entrevista e hora.

Como um atleta se prepara para uma competição, devemos nos preparar para uma entrevista, visando nosso mais alto rendimento. Vejamos algumas dicas:

• - Faça um retrospecto, registrando suas realizações, responsabilidades, atribuições e cargos exercidos, concentre-se;
• - Elabore um portfólio para sua divulgação curricular (trabalhos desenvolvidos, processos elaborados e/ou implementados, resultados obtidos, negócios fechados, enfim, casos de sucesso;
• - Avalie e redimensione seus objetivos profissionais, tenha-os claro em sua mente;
• - Situe-se quanto ao mercado de trabalho em termos de oferta de vagas e salários;
• - Tente obter um rápido histórico da empresa. Você poderá encontrar algo em artigos de revistas e jornais, anuários como Melhores e Maiores da Revista Exame, Melhores Empresas, da Gazeta Mercantil etc.
• - No dia anterior ao da entrevista, alimente-se com pratos leves, evite bebidas alcoólicas. Tenha pelo menos 8 horas de um bom sono;
• - Se tiver duas entrevistas no mesmo dia, reserve 2 horas para cada uma. Sugestão: marque a primeira para as 9h00 e a segunda para as 14h00. Evite correria e preocupações desnecessárias;
• - Certifique-se do local da entrevista e de como chegar lá na hora certa. Previna-se em relação ao trânsito ou outros imprevistos;
• - Elabore um plano de apresentação.

Por: Professor Edgar Kanemoto